АДМИНИСТРАЦИЯ г. УЛАН-УДЭ
М У «К ОМ ИТ Е Т ПО ОБР АЗ ОВАНИЮ г. УЛ АН -У ДЭ »
Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение
«СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 63 г. Улан-Удэ»
670031, Республика Бурятия
г. Улан–Удэ,113 квартал, дом 4
тел./факс: 55-05-85, 55-05-90
ulan-ude-school63@yandex.ru
ПРИКАЗ
«03» сентября 2018 г.

№ 719

О создании комиссии по урегулированию споров между
участниками образовательных отношений,
утверждении Положения о ее
деятельности в МАОУ «СОШ № 63»
В соответствии со статьей 45 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в
Российской Федерации», в целях урегулирования разногласий между участниками образовательных
отношений по вопросам реализации права на образование, в
том числе в случаях возникновения конфликта интересов педагогического работника, применения
локальных нормативных актов школы, обжалования решений о применении к
обучающимся дисциплинарного взыскания,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать в МАОУ «СОШ № 63» комиссию по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений в следующем составе:
 председатель комиссии: Санжиева Роза Санжиевна-учитель математики
члены комиссии:
 Базарова Наталия Дабаевна - председатель профсоюзного комитета, представитель работников
ОУ,
 Раднаев Баир Мункуевич – председатель Совета отцов, представитель родителей,
 Борисова Индира Ивановна –родитель, представитель интереса обучающихся
 Жамсаранова Александра- представитель ученического самоуправления Парламента школы
 Уланова Жаргалма Ринчиновна – секретарь комиссии
2. Утвердить Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений (Приложение № 1).
3. Организовать работу по созданию и осуществлению деятельности комиссии по урегулированию
споров между участниками образовательных отношений, руководствуясь «Положением о комиссии
по урегулированию споров между
участниками образовательных отношений».
4. Контроль за исполнением данного приказа оставляю за собой.
Директор школы

Б.Г. Лудупов

ПОЛОЖЕНИЕ
«О комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений».
1.Общие положения
1.1. Положение о комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений (далее – Положение) разработано на основе следующих нормативных документов:
- Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»,
- Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N197-ФЗ (редакция от 23.07.2013 с
изменениями и дополнениями, вступающими в силу с 01.09.2013).
1.2. Настоящее положение устанавливает порядок создания, организации работы, принятия и
исполнения решений Комиссией по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений МАОУ «СОШ № 63» (далее – Комиссия): преподавателями, сотрудниками школы,
учащимися, родителями (законными представителями).
1.3.Комиссия в своей деятельности руководствуется Федеральным законом «Об образовании в
Российской Федерации», Уставом и локальными актами образовательного учреждения.
1.4. Комиссия создается в соответствии со статьей 45 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. №
273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» в целях урегулирования разногласий между
участниками образовательных отношений, в том числе:
-по вопросам реализации права учащихся на дополнительное образование;
-обжалования решений о применении к учащимся дисциплинарного взыскания;
-возникновения конфликта интересов между педагогическими работниками, сотрудниками, и
администрацией школы;
-применения локальных нормативных актов;
-применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы
трудового права, коллективного договора;
-аттестации педагогических и руководящих работников школы на соответствие занимаемой
должности.
1.5.Конфликтная ситуация между участниками образовательных отношений становится предметом
разбирательства в комиссии, если участники конфликта не урегулировали разногласия при
непосредственных переговорах друг с другом.
2. Цель, задачи, принципы деятельности комиссии
2.1.Основной задачей комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений является разрешение конфликтной ситуации между участниками образовательного
процесса путем доказательного разъяснения и принятия оптимального варианта решения в каждом
конкретном случае.
2.2.Задачи комиссии:
- урегулировать разногласия между участниками образовательных отношений по вопросам реализации
права на образование;
- защитить права и законные интересы участников образовательных отношений (учащихся, родителей
учащихся (законных представителей), учителей);
- содействовать социальной реабилитации участников конфликтных и противоправных ситуаций с
использованием восстановительных технологий, профилактике конфликтных ситуаций в школе в
сфере образовательных отношений;
- способствовать развитию бесконфликтного взаимодействия в школе.
2.3.Принципы деятельности Комиссии.
2.3.1.Принцип гуманизма - человек является наивысшей ценностью, подразумевает уважение
интересов всех участников спорной ситуации.
2.3.2.Принцип объективности - предполагает понимание определенной субъективности той
информации, с которой приходится работать членам Комиссии, умение оценить степень этой
субъективности, умение и стремление минимизировать всякую субъективность, искажающую
реальное положение дел. Данный принцип подразумевает способность абстрагироваться от личных
установок, личных целей, личных пристрастий, симпатий при содействии в разрешении споров,

минимизировать влияние личных и групповых интересов, установок, др. субъективных факторов на
процесс и результаты исследования конфликтов.
2.3.3.Принцип компетентности - предполагает наличие определенных умений и навыков решения
конфликтных и спорных ситуаций, это способность членов Комиссии в реальном конфликте
осуществлять деятельность, направленную на минимизацию деструктивных форм конфликта и
перевода социально-негативных конфликтов в социально-позитивное русло. Она представляет собой
уровень развития осведомленности о диапазоне возможных стратегий конфликтующих сторон и
умение оказать содействие в реализации конструктивного взаимодействия в конкретной конфликтной
ситуации.
2.3.4. Принцип справедливости - наказание и иные меры при разрешении спорных и конфликтных
ситуаций должны быть справедливыми, то есть соответствовать характеру и степени общественной
опасности выявленного негативного факта, обстоятельствам его совершения и личности виновного.
3. Состав комиссии
3.1. Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений создаётся в
следующем составе:
1. председатель комиссии: заместитель директора по УВР
члены комиссии:
2. председатель профсоюзного комитета (представитель работников ОУ),
3. председатель Совета отцов (представитель родителей)
4. заместитель директора по воспитательной работе, представитель интересов обучающихся,
5. уполномоченный по защите прав участников образовательного процесса.
6. секретарь комиссии
3.2. Общий состав комиссии не может быть менее четырех человек.
3.3. Персональный состав комиссии утверждается приказом директора школы.
3.4. Члены комиссии обязаны:
-присутствовать на всех заседаниях комиссии;
-принимать активное участие в рассмотрении поданных в устной или письменной форме заявлений;
-принимать решение по заявленному вопросу открытым голосованием (решение считается принятым,
если за него проголосовало большинство членов комиссии при присутствии не менее 3/4 ее членов);
-принимать своевременно решение, если не оговорены дополнительные сроки рассмотрения
заявления;
-давать обоснованный ответ заявителю в устной или письменной форме в соответствии с пожеланием
заявителя.
3.5. Срок полномочий Комиссии составляет два года.
3.6. Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря комиссии.
3.7. Члены Комиссии осуществляют свою деятельность на безвозмездной основе.
3.8. Досрочное прекращение полномочий члена Комиссии осуществляется:
3.9.1. на основании личного заявления члена Комиссии об исключении из его состава;
3.9.2. по требованию не менее 3/4 членов Комиссии, выраженному в письменной форме;
3.9.3.в случае отчисления из организации учащегося, родителем (законным представителем) которого
является член Комиссии, или увольнения работника – члена Комиссии.
3.11.В случае досрочного прекращения полномочий члена Комиссии в ее состав избирается новый
представитель от соответствующей категории участников образовательного процесса.
4. Организация деятельности комиссии
4.1.Комиссия собирается по мере необходимости. Решение о проведении заседания Комиссии
принимается ее председателем на основании обращения (жалобы, заявления, предложения) участника
образовательных отношений не позднее 5 учебных дней с момента поступления такого обращения.
4.2. Обращение в Комиссию подается в письменной форме. В жалобе указываются конкретные факты
или признаки нарушений прав участников образовательных отношений, лица, допустившие
нарушения, обстоятельства. Учет и регистрацию поступивших обращений, заявлений от участников
образовательного процесса осуществляет секретарь Комиссии.
4.3. Комиссия принимает решения по каждому конкретному случаю обращения участников
образовательных отношений не позднее 10 учебных дней с момента начала его рассмотрения.

4.4. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствовало не менее 3/4 членов
Комиссии.
4.5. Лицо, направившее в Комиссию обращение, и лица, чьи действия обжалуются в обращении,
вправе присутствовать при рассмотрении обращения на заседании Комиссии и давать пояснения.
4.6. Для объективного и всестороннего рассмотрения обращений Комиссия вправе приглашать на
заседания и заслушивать иных участников образовательных отношений. Неявка данных лиц на
заседание Комиссии либо немотивированный отказ от показаний не являются препятствием для
рассмотрения обращения по существу.
4.7.Комиссия принимает решение простым большинством голосов членов, присутствующих на
заседании Комиссии.
4.8.В случае установления фактов нарушения прав участников образовательных отношений Комиссия
принимает решение, направленное на восстановление нарушенных прав. На лиц, допустивших
нарушение прав учащихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних учащихся, а
также работников школы, Комиссия возлагает обязанности по устранению выявленных нарушений и
(или) недопущению нарушений в будущем.
4.9. Если нарушения прав участников образовательных отношений возникли вследствие принятия
решения образовательной организацией, в том числе вследствие издания локального нормативного
акта, Комиссия принимает решение об отмене данного решения образовательной организации
(локального нормативного акта) и указывает срок исполнения решения.
4.10. Комиссия отказывает в удовлетворении жалобы на нарушение прав заявителя, если посчитает
жалобу необоснованной, не выявит факты указанных нарушений, не установит причинноследственную связь между поведением лица, действия которого обжалуются, и нарушением прав лица,
подавшего жалобу или его законного представителя.
4.11. Решение Комиссии оформляется протоколом и обязательно для исполнения всеми участниками
образовательных отношений, подлежит исполнению в указанный срок. Копии решения комиссии,
подписанные председателем комиссии, вручаются заявителю или его представителям в течение трех
дней со дня принятия решения.
4.12. Решение комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений
может быть обжаловано в установленном законодательством Российской Федерации порядке в течение
10 дней со дня принятия решения.
5. Права и обязанности комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений
5.1.Комиссия имеет право:
- запрашивать дополнительную информацию, материалы для изучения сути рассматриваемого вопроса;
- вызывать на заседание свидетелей, приглашать специалистов;
- требовать от администрации школы предоставления необходимых документов;
- рекомендовать приостановить или отменить ранее принятые решения на основании изучения сути
конфликта при согласии всех сторон;
- рекомендовать внести изменения в нормативно-правовые акты школы с целью демократизации основ
управления образовательным учреждением или расширением прав учащихся и их родителей (законных
представителей).
5.2. Комиссия обязана:
- принимать к рассмотрению заявления любого участника образовательного процесса при несогласии
его с решением или действием руководителя, педагогического работника, сотрудника школы,
учащегося, родителя (законного представителя);
- принимать объективное решение по каждому спорному вопросу, относящемуся к ее компетенции.
6.Делопроизводство
6.1.Заседание Комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений
оформляются протоколом.
6.2. Протоколы заседаний Комиссии сшиваются по окончании учебного года, хранятся три года, входят
в номенклатуру дел и передаются по акту.
6.3. Протоколы заседаний Комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных
отношений» хранятся в канцелярии школы.

Срок действия данного Положения не ограничен.

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)